Mała Wielka Firma
Mała Wielka Firma

Mała firma – duże zyski?

Nie trzeba kończyć studiów ekonomicznych, żeby z sukcesem prowadzić własny biznes. Wystarczy znać i stosować 7 sekretów efektywnego zarządzania. Opisuje je książka „Mała wielka firma”.

  • Napisz Recenzje
  • Czytaj Recenzje

Bezpłatny e–kurs

Zamów sześciotygodniowy
e–kurs, który ułatwi ci
zastosowanie wiedzy z książki
w praktyce i pomoże osiągać
coraz lepsze wyniki!

podcast

Autor

Marek Jankowski – przedsiębiorca, absolwent ekonomii, dziennikarz. Wydawca czasopisma „Branża Dziecięca”. Doradca w zakresie marketingu i public relations. Umie prosto wyjaśnić nawet najbardziej zawiłe tematy. Oraz niekiedy skomplikować te najprostsze ;–)

Kup Książkę
Zamów Kurs

Podcast #7: Chybione inwestycje

Co przesyłamy wszystkim paniom z okazji Dnia Kobiet? Dowiesz się tego słuchając najnowszego odcinka podcastu „Mała wielka firma” nagranego 8 marca. Odleżał trochę na półce nie z powodu cenzury ani kwarantanny, tylko naszego – chronicznego ostatnio – braku czasu. Ale nie zdezaktualizował się ani trochę :)

Niektórzy uważają, że kobieta to kiepska inwestycja. Nam udało znaleźć się jeszcze kilka podobnych przykładów.

Czytaj dalej »

Podwładny czy partner?

Parę lat temu rynek pracy w Polsce określano jako „rynek pracodawcy”. O każde wolne miejsce pracy starało się wielu kandydatów, więc zatrudnionym zależało na tym, żeby nie podpaść zwierzchnikom.

Później sytuacja się zmieniła. Młodzi i wykształceni wyjechali za granicę i właściciele firm  mieli spory problem ze znalezieniem odpowiednich kandydatów. To oni musieli zabiegać, żeby wartościowi ludzie nie odeszli z firmy kuszeni konkurencyjnymi ofertami.

Te dwa przykłady pokazują, że w relacji pracodawca – pracownik każda ze stron może w różnych okresach dominować. Nie ma powodu zakładać, że to pracodawca zawsze jest górą lub odwrotnie.

Czytaj dalej »

Jak nie oceniać pracowników

„Oceny pracownicze nie działają” – pisze Susan M. Heathfield na About.com. Pani Heathfield ma 35 lat doświadczeń w zarządzaniu kadrami. Według niej, ocenianie szkodzi wydajności pracy, niszczy zaufanie, zaburza harmonię i wcale nie zachęca do poprawiania wyników. Prowadzi do marnowania talentów ludzi od HR–u i menedżerów, a co więcej ogranicza ich wpływ na poprawę wydajności firmy.

Wszystkie te kataklizmy grożą nam, jeżeli będziemy oceniać naszych pracowników w tradycyjny sposób.

Czytaj dalej »

Biznesowy Stół Radia RAM

Czy najbardziej pikantne fragmenty podcastu „Mała wielka firma” trafiają do kosza wycięte w trakcie montażu? Będziesz mógł przekonać się o tym już w najbliższy poniedziałek, 16.03.2009. Po godz. 17 gośćmi Krzysztofa Janosia w audycji „Biznesowy Stół Radia RAM” będą twórcy tego podcastu, czyli Paweł Tkaczyk i ja (albo jak mówią politycy: moja osoba). Temat przewodni: jak zarobić na kryzysie.

Program będzie na żywo i w dodatku z nagrodą. Jeden ze słuchaczy – może właśnie Ty? – dostanie w prezencie książkę „Mała wielka firma”. Radia RAM nadaje we Wrocławiu i okolicach na 89,8 FM, a w całym cywilizowanym świecie na www.radioram.pl. Zapraszam :)

Skiba, czyli idealny pracownik

Po co są w firmie pracownicy? Żeby wykonywać pracę, której sam właściciel albo nie chce, albo nie może wykonać sam. Inaczej mówiąc: pracownik ma wyręczać właściciela w określonych obowiązkach. Za to dostaje pieniądze.

Są jednak pracownicy „toksyczni”, których obecność w firmie pochłania nie tylko pieniądze, ale również energię i czas szefa. Dowiedz się, po czym ich rozpoznać.

Czytaj dalej »

Bądź na bieżąco

Plugin rozsyłający informacje o nowych wpisach troszkę się nie spisał i nie powiadomił zarejestrowanych czytelników o kilku ostatnich nowych wpisach. Odbyliśmy dziś poważną męską rozmowę i mam nadzieję, że teraz wszystko będzie już OK. Jeżeli jeszcze nie zapisałeś się na powiadomienia, zrób to teraz.

Małe porządki na blogu zaowocowały również nowym adresem RSS, proszę o dokonanie stosownej aktualizacji w swoim czytniku ;)

Jak przyciągnąć do sklepu internetowego zagranicznych klientów

Każdy wie, że sklep internetowy pozwala sprzedawać odbiorcom z całego świata. Ale mało kto umie wykorzystać tę możliwość.

Na targach mody spotkałem Łotysza, którego większość klientów pochodzi z zagranicy (a konkretnie z Rosji). Zobaczcie, jak to robią nasi sąsiedzi ze Wschodu.

Czytaj dalej »

Starsze wpisy »